تم مساء يوم الثلاثاء 14 فيفري 2017 بأحد نزل العاصمة الاعلان عن احداث أول شركة مختصة في الوساطة بين الخبرات التونسية في مختلف المجالات والمؤسسات الراغبة في التعاقد الظرفي وحسب الاهداف معها ،وساطة تؤمنها شركة Senior Interim , الّتي أسّسها الخبير الدّولي في الطّاقة عماد درويش.
وتقوم فلسفة احداث الشركة على أهمية الاستفادة من الخبرة التي يتمتع بها المتقاعدون في مختلف المجالات وعلى قدرتهم المتواصلة على العطاء ،ومن هذا المنطلق ستقوم بتأمين الوساطة بين الشركات والخبرات التونسية ،سواء منها التي بلغت سن التقاعد أو التي اكتسبت خبرة عقود من الزمن في مجالها ويمكن الاستفادة من خبرتها من خلال تعاقد ظرفي لمهمة معينة .
و تفتح Senior Interimالمجال لهذه الخبرات للتسجيل في قاعدة بياناتها سواء عبر الاتصال المباشر بفرعي الشركة في البحيرة 2 أو في صفاقس ،بتقديم السيرة الذاتية والاشتراك في هذه الخدمة .قاعدة البيانات هذه توضع على ذمة الشركات الكبرى في تونس وخارجها وتكون بذلك ملاذا لها لإيجاد الخبرات التي تبحث عنها للاستفادة من تجربتها سواء لتكوين موظفيها أو للعمل على ملفات معينة وغيرها…
كما يمكن لهذه الخبرات أن تتسجل في قاعدة البيانات هذه من خلال الموقع الالكتروني للشركة )www.seniointerim.net(
ومن أجل أن تكون الوسيط الحقيقي بين الخبرة والطموح فإن الشركة تقترح على المؤسسات عند الحاجة قاعدة معلومات تهمّ السير الذاتية في كافة المجالات.وبما أنهم شغلوا مختلف المناصب مع مرور الأعوام فإن هؤلاء الكبار يدركون متطلّبات كل منصب. وعلى هذا الأساس لن يكونوا في حاجة إلى تربّص أو تدريب لأنهم سيكونون عمليين ومنتجين منذ الوهلة الأولى ومستعدّين لتأطير الشباب المبتدئين الذين لا يملكون سوى المعارف الأكاديمية أي أن معارفهم نظرية أكثر منها تطبيقية .
وبناء على هذه المعطيات لا يمكن لأحد أن يشكّ في أن إدماج هؤلاء الكبار لمدة محدودة في المؤسسات أمر لا يقدّر بثمن. وخلافا لبعض الأفكار والصور النمطية أو الأفكار المتداولة فإن العمل والتعاون بين الأجيال ( شباب وكبار ) لا يمكن إلا أن يكون إيجابيا بالنسبة إلى أيّة مؤسسة كانت . وهذا لا يمنع من توضيح أن الإضافة التي يمكن أن تقدّمها خبرة الكبار لا تتعارض مع كفاءات الشباب من أجل مردودية أفضل للمؤسسات .
هذا وتنطلق ابتداء من الليلة حملة اعلانية كبرى للتعريف بالشركة عبر شاشات التلفزيونات واثير الاذاعات ومختلف مواقع التواصل الاجتماعي وغيرها من وسائل الاتصال.
تصور جديد وثوري للتعامل مع الخبرات سيعمل القائمون عليه على تعميمه في مختلف دول العالم.Senior Interim
من نحن ؟
إن شركتنا التي تم تأسيسها سنة 2017 تضع على ذمّتكم أفضل الفرص لأننا في حاجة دائما إلى من نعوّل عليه ولأننا في حاجة دائما إلى خبرتك .
ما هي التزاماتنا ؟
لقد وضعنا في قلب اهتماماتنا أن نجعل من العمل والرفاهة من أهمّ أولوياتنا في إطار من المهنية والنجاعة . لذلك نقدّم لكم تقارير بنّاءة حول ردود الأفعال . ونلتزم بأن نكون دائما على ذمّتكم وفي خدمتكم .
ما هي مهمّتنا ؟
هي بالأساس تلبية رغباتكم باعتبار أن ذلك هو القيمة التي قامت على أساسها ” سنيور إنتريم ” . كما أن إرضاءكم هو مهمّة عملائنا الذين لن يدّخروا أي جهد في توفير أفضل الفرص من أجل عودتكم إلى الحياة العمليّة .
